Southwest Airlines သည်လည်း နောက်ထပ် Senior Leader ပရိုမိုးရှင်းများကို ကြေငြာခဲ့သည်-
- လော်ရီဘားနက်မန်နေးဂျင်းဒါရိုက်တာ ဆက်သွယ်ရေးနှင့် ဖြန့်ဝေမှုမှ၊ ဆက်သွယ်ရေးနှင့် ဖြန့်ဝေရေး၏ ဒုတိယဥက္ကဌအထိ။ Barnett သည် လေကြောင်းလိုင်း၏ Public Relations & Communications၊ Creative Studio၊ Digital & Social Business နှင့် Community Outreach လုပ်ငန်းဆောင်တာများ၏ ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုများကို လမ်းညွှန်ရန် တာဝန်ရှိပါသည်။ သူမသည် ကုမ္ပဏီ၏ အရေးပေါ်တုံ့ပြန်မှု၊ လုပ်ငန်းဆက်နွှယ်မှုနှင့် လုပ်ငန်းအန္တရာယ်စီမံခန့်ခွဲမှုဆိုင်ရာ လုပ်ဆောင်ချက်များအတွက် ခေါင်းဆောင်မှုဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုကိုလည်း ဖန်တီးပေးခဲ့သည်။
- ရိုင်ယန်မာတီနက်ဇ်Managing Director မှ Investor Relations မှ Investor Relations ၏ Vice President အထိ၊ Martinez သည် ပြောင်းလဲနေသော စီးပွားရေးပတ်ဝန်းကျင်နှင့်အတူ အနောက်တောင်ပိုင်း၏ IR ဗျူဟာများနှင့် ဆက်သွယ်ရေးလမ်းကြောင်းများကို တိုးတက်ပြောင်းလဲစေရာတွင် အရေးပါအရာရောက်ခဲ့သည်။ သူ၏ခေါင်းဆောင်မှုအောက်တွင်၊ Southwest သည် ကုမ္ပဏီသည် ကူးစက်ရောဂါကို ဖြတ်ကျော်ကိုင်တွယ်နေစဉ်တွင် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများနှင့် ထိရောက်စွာ ဆက်သွယ်ပြောဆိုနိုင်ရန် ကောင်းစွာအနေအထားရှိသည်။
- ဟွမ်ဆွာရက်ဇ်၊ မန်နေးဂျင်းဒါရိုက်တာ၊ ဥပဒေရေးရာဌာနမှ ဒုတိယအထွေထွေအကြံပေး မှ ဒုသမ္မတအထိ မတူကွဲပြားခြင်း၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပါဝင်မှု။ ဆွာရက်ဇ်သည် မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပြည်တွင်းပြည်ပ နှစ်ခုစလုံးတွင် ပါဝင်မှုနှင့် ဆက်စပ်သော အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ရည်မှန်းချက်များအတွက် Southwest ၏ အမှုဆောင်အဆင့် ချန်ပီယံအဖြစ် ဆောင်ရွက်လျက်ရှိသည်။ အခြားအရာများထဲတွင် ဆွာရက်ဇ်သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ လုပ်ငန်းရည်မှန်းချက်များနှင့် ကိုက်ညီသော မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပါဝင်မှုဆိုင်ရာ မူဝါဒများနှင့် အလေ့အကျင့်များကို အကြံပေးသည့် မတူကွဲပြားမှု အစပျိုးမှုများ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးကို ဖန်တီးမောင်းနှင်ရန် တာဝန်ရှိပါသည်။ မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှု၊ နှင့် ပါဝင်မှုဆိုင်ရာ ကြိုးပမ်းမှုများတွင်၊ အခြားအရာများအကြား၊ ပေးသွင်းသူကွဲပြားမှု၊ မတူကွဲပြားသော အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့် စုဆောင်းရေးနှင့် လေ့ကျင့်ရေးတို့နှင့် သက်ဆိုင်သည့် ကုမ္ပဏီတစ်လျှောက်လုံးရှိ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် အနီးကပ် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မည်ဖြစ်သည်။
- Marilyn Postဒုတိယအထွေထွေအတိုင်ပင်ခံနှင့် ကော်ပိုရိတ်အတွင်းဝန်မှ ဒုသမ္မတအထိ ဥပဒေရေးရာနှင့် ကော်ပိုရိတ်အတွင်းဝန်၊ Post သည် Southwest ၏ ငွေရေးကြေးရေးနှင့် အရောင်းအ၀ယ်ကိစ္စရပ်အားလုံး၏ ဥပဒေရေးရာကဏ္ဍများကို ကူညီပေးရန် တာဝန်ရှိသော တရားရေးဌာန၏ ကော်ပိုရိတ်နှင့် ငွေပေးငွေယူအဖွဲ့ကို ဦးဆောင်ပါသည်။ သူမသည် ကုမ္ပဏီ၏ ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့နှင့် အမှုဆောင်အဖွဲ့၏ အကြီးတန်းအကြံပေးတစ်ဦးလည်းဖြစ်ပြီး ကော်ပိုရိတ်အုပ်ချုပ်ရေး၊ အမှုဆောင်လျော်ကြေးနှင့် SEC ကိစ္စရပ်များအတွက် အကြီးတန်းအကြံပေးတစ်ဦးလည်းဖြစ်သည်။
- လော်ရန်ဝုဒ်မန်နေဂျင်းဒါရိုက်တာ နည်းပညာမှ ဒုဥက္ကဌ နည်းပညာ-နည်းပညာ ပလပ်ဖောင်းများအထိ။ Woods နှင့် သူမ၏အဖွဲ့များသည် တည်ငြိမ်သောနည်းပညာပလပ်ဖောင်းများကို ပေးအပ်ရန်နှင့် နည်းပညာတစ်လျှောက် အသွင်ကူးပြောင်းရေးကြိုးပမ်းမှုများကို မောင်းနှင်ရန်အတွက် တာဝန်ရှိပါသည်။ သူမ၏ ဦးဆောင်မှုအောက်တွင် နည်းပညာအဖွဲ့များသည် စျေးကွက်သို့ ထိရောက်မှုနှင့် မြန်ဆန်စေရန် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးအဖွဲ့များက အသုံးပြုပြီး အသုံးချပြီး ခေတ်မီအခြေခံပလပ်ဖောင်းအသစ်များကို တည်ဆောက်ရန် ဆက်လက်အာရုံစိုက်သွားမည်ဖြစ်သည်။
"ကျွန်ုပ်တို့၏ခေါင်းဆောင်မှုအကူးအပြောင်းတွင် တည်ငြိမ်သောအရှိန်အဟုန်ကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေသောကြောင့် Team ၏ လိုက်လျောညီထွေမှုနှင့် ပံ့ပိုးကူညီမှုများအား ကျေနပ်မိပါသည်" ဟု ဂျော်ဒန်က ပြောကြားခဲ့သည်။ "ကျွန်ုပ်တို့၏ ရေရှည်တည်တံ့ခိုင်မြဲမှုဆိုင်ရာ လိုအပ်ချက်များအတွက် Tom နှင့် လက်တွဲလုပ်ဆောင်ပြီး ကုမ္ပဏီရှေ့ဆက်သွားမည့် အစီအစဉ်ကို ကျွန်ုပ်တို့သတ်မှတ်ထားသောကြောင့် Mike နှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်သွားရန် မျှော်လင့်ပါသည်။ Gary သည် Lauren၊ Laurie၊ Marilyn၊ Juan နှင့် Ryan တို့ကို ထိုက်တန်သော ပရိုမိုးရှင်းများတွင် ဂုဏ်ပြုရာတွင် Gary နှင့် အတူ ပါဝင်နေသည်ကို ငါသိပါသည်။ အနောက်တောင် ခေါင်းဆောင်တွေရဲ့ နက်နဲတဲ့ အရည်အချင်းရှိတဲ့ ခုံတန်းလျားလေး ထားရှိရတာ ကံကောင်းပါတယ်။”
ဤဆောင်းပါးမှ ဘာယူရမည်နည်း။
- Among other things, Suarez is responsible for creating and driving the development of diversity initiatives that align with our business objectives and advises on policies and practices involving diversity, equity, and inclusion.
- He will partner closely with peers throughout the Company on diversity, equity, and inclusion efforts as it applies to, among other things, supplier diversity, diversity hiring and recruiting, and training.
- She also serves as a senior advisor to the Company’s Board of Directors and Executive Team on corporate governance, executive compensation, and SEC matters.
