(eTN) – ကင်ညာနိုင်ငံ၏ ထိပ်တန်းလေကြောင်းပို့ဆောင်ရေးကုမ္ပဏီဖြစ်သည့် NAS လေဆိပ်ဝန်ဆောင်မှုတွင် သပိတ်မှောက်မှုတစ်ခု ပေါ်ပေါက်လာသဖြင့် ၎င်းတို့၏ဝန်ထမ်းများကို ချွန်ထက်သောအရာများထည့်ထားကြောင်း တွေ့ရှိပြီးနောက် လေကြောင်းလိုင်းမှ ခရီးသည်များအား အန္တရာယ်ဖြစ်စေရန် ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် တရားရုံးတွင် စွဲချက်တင်ခံခဲ့ရသည်။ ဖောက်သည်လေကြောင်းလိုင်းများသို့ ပို့ဆောင်ရန် အဆင်သင့်ပြုလုပ်ထားသော အစားအသောက်အပိုင်းများ။
ဝန်ထမ်း(၅)ဦးအထိ အပြစ်ရှိကြောင်း တွေ့ရှိပါက ထောင်ဒဏ် ချမှတ်ရမည့်အပြင် အလုပ်သမား၊ သမဂ္ဂနှင့် ကုမ္ပဏီတို့အကြား ဖြစ်ပွားနေသည့် အငြင်းပွားမှုများကြောင့် ၎င်းတို့၏ လုပ်ရပ်သည် တမင်သက်သက် ဖြစ်သည်ဟု အတိအကျ မသိရှိရသေးသော်လည်း၊ သမဂ္ဂမှ အလုပ်သမားထု၏ကိုယ်စား သမဂ္ဂမှ တောင်းဆိုသော လုပ်ခ၊ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများနှင့် သတ်မှတ်ချက်များ တောင်းဆိုချက်များကို ကုမ္ပဏီက သဘောတူခွင့်ပြုရန် တရားမ၀င် ဆန္ဒရှိသော်လည်း ၎င်းတို့၏ ရာဇ၀တ်မှု ကြံစည်မှုမှ လှုံ့ဆော်ခံရခြင်း ဖြစ်သည်။
လက်ရှိတွင် NAS နှင့် နီးစပ်သူ တစ်ဦးကမူ ၎င်းသည် ဂိုဏ်းချုပ်ကြီးများနှင့် ပူးပေါင်းလုပ်ဆောင်ခြင်းဖြစ်သည်ဟူသော သံသယဖြင့် သံသယရှိနေသည့် ဝန်ထမ်းများသည် တုန်လှုပ်ချောက်ချားသော်လည်း လွဲမှားသော အလုပ်သမားအုပ်စုငယ်တွင် တစ်ယောက်တည်း လုပ်ဆောင်နေသည်ဟု ဆိုထားသည်။ တရားရုံးအမှုကို ကြားနာရသောအခါတွင် ပိုမိုပြည့်စုံသော ဇာတ်လမ်းတစ်ပုဒ်ကို ယုံမှားသံသယဖြစ်ဖွယ်မရှိပေ။
ဤဆောင်းပါးမှ ဘာယူရမည်နည်း။
- ဝန်ထမ်း(၅)ဦးအထိ အပြစ်ရှိကြောင်း တွေ့ရှိပါက ထောင်ဒဏ် ချမှတ်ရမည့်အပြင် အလုပ်သမား၊ သမဂ္ဂနှင့် ကုမ္ပဏီတို့အကြား ဖြစ်ပွားနေသည့် အငြင်းပွားမှုများကြောင့် ၎င်းတို့၏ လုပ်ရပ်သည် တမင်သက်သက် ဖြစ်သည်ဟု အတိအကျ မသိရှိရသေးသော်လည်း၊ သမဂ္ဂမှ အလုပ်သမားထု၏ကိုယ်စား သမဂ္ဂမှ တောင်းဆိုသော လုပ်ခ၊ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများနှင့် သတ်မှတ်ချက်များ တောင်းဆိုချက်များကို ကုမ္ပဏီက သဘောတူခွင့်ပြုရန် တရားမ၀င် ဆန္ဒရှိသော်လည်း ၎င်းတို့၏ ရာဇ၀တ်မှု ကြံစည်မှုမှ လှုံ့ဆော်ခံရခြင်း ဖြစ်သည်။
- As a strike is looming at NAS Airport Services, Kenya's leading aviation catering firm, several of their employees were produced in court and charged with intent to bring harm to airline passengers, after they were allegedly found to have put sharp objects into meal portions made ready for delivery to customer airlines.
- At present though, a source close to NAS has played down suspicion that this was a concerted action with masterminds still at large, claiming the employees in question were acting alone in a small group of agitated but misguided workers.
