Hotel Housekeepers များသည် ဟိုတယ်ဧည့်သည်များ၏ အလွဲသုံးစားမှု ခံရလေ့ရှိသည်။ ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ ဟိုတယ်လုပ်ငန်းတွင် အမြတ်အစွန်းများသည် အိမ်စောင့်များကို စနစ်တကျ အမြတ်ထုတ်ခြင်းအပေါ် အခြေခံကာ အများစုမှာ အလုပ်ပြုတ်မည်ကို စိုးရိမ်သဖြင့် ဆင်းရဲသော အမျိုးသမီးများဖြစ်ကြသည်ဟု Oxfam Canada ၏ အစီရင်ခံစာသစ်တွင် ဖော်ပြထားသည်။ ခရီးသွားလုပ်ငန်း၏ ညစ်ပတ်သောလျှို့ဝှက်ချက်- ဟိုတယ်အိမ်စောင့်များ၏ အမြတ်ထုတ်မှု။
လက်ရှိနှင့်ယခင်ဟိုတယ်နေရာထိုင်ခင်းထိန်းသိမ်းသူများနှင့်တွေ့ဆုံမေးမြန်းခြင်းများတွင် ကေနဒါ, အ ဒိုမီနီကန်သမ္မတနိုင်ငံ နှင့် ထုိင္းႏုိင္ငံOxfam မှဟိုတယ်များသည်မကြာခဏဆိုသလိုအချိန်ပိုပေးရခြင်းမရှိဘဲအချိန်ကြာမြင့်စွာအလုပ်လုပ်ခြင်းနှင့်အလုပ်အပေါ်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာနှောင့်ယှက်ခြင်းနှင့်မြင့်မားသောနှုန်းထားများကိုမျက်စိကွယ်စေခြင်းတို့ကြောင့်ဟိုတယ်များသည်အိမ်ဖော်များကိုလုံလောက်စွာမပေးနိုင်ကြောင်းကြားသိရသည်။
“ မင်းဘာမှမပြောနိုင်ဘူး၊ ဘာလို့လဲဆိုတော့မင်းကတစ်ခုခုပြောရင်မင်းအဲဒီမှာမနက်ဖြန်ရှိလားဆိုတာမင်းမသိဘူးလေ။ မင်းတို့သတင်းပို့ရင်သူတို့ကတောင်မယုံကြဘူး” ဟုသူကပြောသည် တိုရွန်တိုအိမ်အကူ Luz Flores.
တစ်ခုမှာအိမ်ရှင် Punta ကာန သူမ၏ကြီးကြပ်သူအားအဆိပ်အတောက်ဖြစ်စေနိုင်သောဓာတုပစ္စည်းများနှင့်ထိတွေ့မှုနှင့် ပတ်သက်၍ ထပ်ခါတလဲလဲညည်းညူခဲ့သော်လည်းပြင်းထန်သောအန်ခြင်းနှင့်ဆေးရုံတင်ခဲ့ရသည်။ In တိုရွန်တိုအိမ်ရှင်မဖြစ်သူ Lei Eigo ကို guest ည့်သည်တစ် ဦး သို့ခေါင်းအုံးတစ်လုံးပို့ပေးရန်တောင်းဆိုခံခဲ့ရသည်။
“ အားလပ်ရက်အားလပ်ရက်ခရီးသွားရာသီနီးကပ်လာသည်နှင့်အမျှကနေဒါများသည်သူတို့၏အခန်းများသည်သန့်ရှင်း။ အဆင်ပြေကြောင်းသေချာစေသောအမျိုးသမီးများအတွက်နေ့စဉ်ဖြစ်ရပ်မှန်ကိုနားလည်ရန်လိုအပ်သည်။ အိမ်ရှင်ရဲ့အလုပ်ကအန္တရာယ်ရှိနိုင်တယ်၊ ညစ်ပတ်တယ်၊ တောင်းဆိုနိုင်တယ် Diana SarosiOxfam Canada မှအမျိုးသမီးအခွင့်အရေးမူဝါဒနှင့်ထောက်ခံအားပေးမှုအထူးကု။ '' ဟိုတယ်လုပ်ငန်းသည်အမြတ်အစွန်းတိုးရန်အမျိုးသမီးစျေးပေါသောလုပ်အားကိုအသုံးချခြင်းအပေါ်ကျွန်ုပ်တို့၏ကမ္ဘာ့စီးပွားရေးအပေါ်မှီခိုပုံဥပမာတစ်ခုမျှသာဖြစ်သည်။ ဒီကနေ့ကမ္ဘာကြီးရဲ့ကြီးမားကျယ်ပြန့်စွာကြီးထွားလာနေတဲ့မညီမျှမှုကိုပြသထားတယ်။ ”
Oxfam သည်လူချမ်းသာများနှင့်အခြားလူများအကြားကွာဟချက်ကိုမကြုံစဖူးသောနှုန်းဖြင့်တိုးမြှင့်နေကြောင်းသတိပေးပြောကြားခဲ့ပြီးကမ္ဘာ့ဆင်းရဲနွမ်းပါးမှုအများစုမှအမျိုးသမီးများအားအချိုးအစားမမျှတစွာသက်ရောက်မှုရှိသည်။ အဲဒါကိုအိမ်ရှင်တစ်ယောက်ယူမယ်စဉ်းစားပါ ဖူးခက်, ထိုင်း တစ်ရက်တည်းတွင်အမြင့်ဆုံးပေးချေရသည့်အမြင့်ဆုံးဟိုတယ်အကြီးအကဲများလုပ်သလောက်ဝင်ငွေ ၁၄ နှစ်နီးပါးရှိသည်။
“ ဟိုတယ်နေရာထိုင်ခင်းနဲ့ဟိုတယ်စီအီးအိုတွေရဲ့အလုပ်လုပ်ပုံကဒီနေ့ကမ္ဘာကြီးကိုထိခိုက်စေတဲ့မညီမျှမှုကိုဖော်ပြပေးတယ်။ ဒီကြီးထွားလာတဲ့စည်းစိမ်ချမ်းသာကွာဟမှုကငါတို့အားလုံးအတွက်မကောင်းဘူး ဆင်းရဲနွမ်းပါးမှုကိုအဆုံးသတ်ရန်ပိုမိုခက်ခဲစေပြီးအထူးသဖြင့်အမျိုးသမီးများအတွက်ဆိုးကျိုးများဖြစ်စေနိုင်သည်ဟု Sarosi မှပြောကြားခဲ့သည်။
ထိုကဲ့သို့သောစနစ်တကျခေါင်းပုံဖြတ်မလွှဲမရှောင်မဟုတ်ပါဘူး။ Oxfam ၏အစီရင်ခံစာတွင်အမျိုးသမီးများသည်သမုဒ္ဒရာကိုစည်းလုံးညီညွတ်စွာလုပ်နိုင်သည်၊ လျောက်ပတ်သောလုပ်ခနှင့်အကျိုးကျေးဇူးများရရှိသည်၊ အလုပ်ခွင်တွင်လုံခြုံမှုပိုမိုများပြားသည်။ သို့သော်အလုပ်ရှင်၏ခံနိုင်ရည်ရှိမှုနှင့်စီမံခန့်ခွဲမှုမှဖန်တီးထားသည့်ကြောက်ရွံ့မှုများသည်ဟိုတယ်ကဏ္inတွင်အထူးသဖြင့်ဖွံ့ဖြိုးဆဲနိုင်ငံများတွင်စည်းရုံးရေးကိုခက်ခဲစေသည်။
"ကမ္ဘာတဝှမ်းလုံးရှိအစိုးရများသည်အလုပ်သမားအခွင့်အရေးချိုးဖောက်မှုများအတွက်ကော်ပိုရေးရှင်းများကိုတာ ၀ န်ယူရမည်ဖြစ်ပြီးလစာညီမျှမှုအပေါ်အရေးယူသင့်သည်" ဟု Sarosi ကပြောကြားခဲ့သည်။ အမျိုးသမီးများခေါင်းပုံဖြတ်အမြတ်ထုတ်မှုအဆုံးသတ်ရေးတွင်နိုင်ငံရေးသမားများ၊ ကုမ္ပဏီများနှင့်နေ့စဉ်လူအများစုမှပါ ၀ င်ရမည်။ အမျိုးသမီးတွေရဲ့လုပ်အားကိုမျှတစွာတန်းတူညီမျှတန်ဖိုးထားဖို့အတွက်လူတိုင်းကသူတို့အပိုင်းကိုလုပ်ဆောင်တဲ့လှုပ်ရှားမှုတစ်ခုကိုတည်ဆောက်ဖို့လိုတယ်။
- အစီရင်ခံစာအပြည့်အစုံကို Oxfam Canada ၏ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင်ကြည့်ရှုနိုင်သည် www.oxfam.ca/no-exploitation
- ၏အကျဉ်းချုပ်နှင့်အသေးစိတ်သည် ခရီးသွားလုပ်ငန်း၏ညစ်ပတ်လျှို့ဝှက်ချက် - ဟိုတယ်နေရာထိုင်ခင်းထိန်းသိမ်းသူများကိုခေါင်းပုံဖြတ်ခြင်းမှာငါတို့နောက်ခံမှာကြည့်ပါ www.oxfam.ca/news
- ကနေဒါနိုင်ငံသားများသည် Oxfam တွင်ပါဝင်နိုင်သည်။ ကြီးထွားလာသောလူများ၏လှုပ်ရှားမှုသည်မညီမျှမှုကိုဆန့်ကျင်။ ထုတ်ဖော်ပြောဆိုခြင်းအားဖြင့်အမျိုးသမီးများလုပ်သောအလုပ်ကိုမျှမျှတတရရှိခြင်းနှင့်ညီမျှစွာတန်ဖိုးထားခြင်းတို့ကိုပြုလုပ်ရန်သန္နိcommitted္ဌာန်ချထားသူများ www.shortchanged.ca
